Liebe Kolleginnen, liebe Kollegen!
Bitte vor den Vorhang!
Ihr habt ein tolles Jahr 2013 hingelegt:
- Abschluss der OES Umstellung auf NGN VOICE – eine Leistung, für die uns andere BIG Player in Europa bewundern und nach Österreich kommen,
- erfolgreicher Go-live von Nendo Heartbeat 3 – ein weiterer Schritt, der das Arbeiten in Zukunft erleichtern wird,
- und – wir sind “connect Netztest Sieger 2013” des gesamten deutschsprachigen Raumes.
Nur ein paar Punkte von den vielen hervorragenden Leistungen – herzliche Gratulation!
Frau Dipl. Ing. Silvia Buchinger, bitte hinter den Vorhang – dort überreichen wir nämlich unsere “Goldene Zitrone”!
Als Anerkennung dieser Mitarbeiterleistungen präsentiert unsere HR-Chefin nämlich – genau: Sparmaßnahmen!
Zu diesem Zweck wird die – längst überfällige – Überprüfung von Arbeitsplatzbewertungen laufend auf die lange Bank geschoben. Ziel? Den MitarbeiterInnen ihren gerechten Lohn schlicht und einfach vorzuenthalten. Schlauerweise werden Umorganisationen benützt, um Arbeitsplätze abzuwerten. Nebengebühren? Prämienmodelle? Fallen dem Sparstift zum Opfer. Das klang 2010 (bei ihrem Amtsantritt) noch ganz anders: “Kein Sparkurs, aber Kostenaufmerksamkeit.”
Wie sich die Zeiten ändern!
Bei den Gehaltsverhandlungen hat sich die “Eiskönigin” mit dem Vorstand einzementiert. Unsere berechtigten gewerkschaftlichen Forderungen werden ins Lächerliche gezogen. Die Messlatte sind offensichtlich die Gehaltsabschlüsse der alternativen Netzbetreiber bzw. der Bundesbeamten – Botschaft: “Na, wenns euch net passt, dann könnts ja…”
Freilich – bei anderen Dingen spielen die Kosten für sie keine Rolle. Beispielsweise wenn es darum geht eine tolle Show abzuziehen: was kostete eigentlich der “future talk” mit Milliardär Branson? Nicht zu reden von den teuren und unnützen Kontrollsystemen oder vom Wildwuchs des Beraterunwesens. Wofür bekommen die Beratenen eigentlich ihren Lohn? Schon mal darüber nachgedacht? Oder darüber, wer und warum man ausgerechnet SWAP-Geschäfte abschließt – wer hält hier die Hand auf, pardon, wer kassierte hier die Provision?
Wir von der FCG denken nach, stellen die Fragen und kämpfen! Für Eure Rechte, für Eure gerechte Entlohnung, mit einem Kuschelkurs kommen wir nicht weiter!
Herzlichst Euer
Gottfried Zehetleitner